Nuestra cultura laboral está enfocada en una constante actitud productiva, por lo que con innovación y tecnología generamos procesos y productos disruptivos. También buscamos que nuestro trabajo en equipo supere las expectativas y contribuya al ambiente laboral.

Un pilar importante de Rassini es la ética empresarial, ese “activo intangible” que genera beneficios económicos y sociales para todos los que participan de la empresa. Crear y transmitir valores desde a dirección la todos los niveles de la organización es un compromiso que nos define y fortalece el ámbito laboral y personal.

Con el fin de estrechar la comunicación con nuestros grupos de interés, renovamos nuestro Código de Ética y Conducta y desde 2017 usamos “Integrity”, un canal de denuncia anónima ante violaciones a nuestro código, que garantiza el anonimato de los denunciantes.

La cultura de integridad Rassini la construimos todos al practicar en todo momento los atributos y valores que nos distinguen dentro de nuestra cultura laboral.